洋浦经济开发区是海南省委省政府重点打造的自由贸易港先行区和示范区，是海南省的制造业中心和航运中心。海南自由贸易港政策率先在洋浦落地，为洋浦带来经济腾飞的历史性机遇。
为适应海南自由贸易港建设需要，进一步提升洋浦招商引资国际化、市场化、专业化水平，洋浦经济开发区管委会出资设立洋浦国际投资咨询有限公司（以下简称洋浦国际），从事招商引资、招商项目策划及咨询、企业管理咨询、社会经济咨询服务、产业政策策划及企业服务、创业孵化器及商业运营管理等业务。
在海南自由贸易港建设总体方案重大政策公布之际，为迎接全世界投资者到洋浦投资兴业，积极参与洋浦建设，同时为投资者提供保姆式增值服务，洋浦国际现面向国内外广纳招商英才，6个职位虚位以待，只为胸怀天下、敢闯敢拼、锐意进取的你。让我们聚首洋浦，只争朝夕、不负韶华，共同为加快推进自贸港建设做出贡献。
一、招聘方式、岗位、职责、要求、人数
（一）招聘方式
面向国内外公开招聘，统一报名、统一考试、统一录用。
（二）招聘岗位：政研专员、行政专员、事业部总经理、先进制造业招商经理、国际贸易招商经理
（三）岗位职责、应聘要求、招聘人数
政研专员岗位职责
1.研究国家政策、政府文件精神、行业发展动态、产业结构、财政政策以及相关的法律法规，结合公司战略发展理念，正确判断综合形势、把握大局和科学决策，及时对公司提出相关建议，为公司战略发展提供客观参考依据和决策咨询。
2.负责对行业，尤其是洋浦重点发展产业进行调查、分析及行业相关数据的整理存档。
3.针对公司的发展进程，编制相关研究报告。
4.起草公司的重要文稿、文件以及重要会议材料的撰写、编发。
5.公司内部报刊编制，发行；编撰公司年鉴，定期编撰公司内部参考资料。
政研专员应聘要求
1.全日制本科及以上学历；
2.中文、新闻、法律或经济、管理学专业; 在党政机关、国有企业政研系统工作3年以上的，可放宽专业要求。
3.熟悉政研、文稿工作，写过大稿子，有党政机关、国有企业政研系统工作经历优先。
4.年龄40周岁以下，具有省级及以上研究成果的可以酌情放宽.
招聘人数：2人
行政专员岗位职责
1.起草和修订党建规划、制度，草拟党委年度工作计划、总结及相关党建材料；
2.组织落实党组织换届选举、党委会、民主生活会、民主评议党员等党内会议、活动；
3.上级党组织有关文件、会议精神、材料的贯彻落实、跟踪汇报，推动、指导、检查基层党组织开展党建工作；
4.负责党员发展、党员组织关系管理、党务信息系统管理、党报党刊征订、困难党员慰问、党费收缴管理等日常党务工作；
5.组织开展企业文化建设活动；
6.协助开展纪检监察、工青妇相关工作；
7.负责公司党委、董事会、总裁办公会安排的各项工作的督察督办。
8.协助开展公司日常行政工作；
9.完成上级交办的其他工作。
行政专员应聘要求
1.中国共产党党员;
2.全日制大学本科以上学历，中文新闻类、政治哲学类工商管理类专业优先；
3.具有扎实党建理论素养和优秀的理论研究能力，较强的写作能力及文字处理能力，写过大稿子；
4.具备党政事业单位或国有企业党群工作经验2年以上；
5.年龄35周岁以下。
招聘人数：1人
先进制造事业部总经理岗位职责
1.负责根据部门年度经营计划，结合自身招商经验，提出并制定全面的产业招商战略目标及方案，并对目标进行分解、实施；
2.负责本部门的团队建设、人员管理、项目监督；
3.开展先进制造类项目市场调研、提供市场竞争分析，并制定招商策略、招商方案；
4.负责先进制造产业招商合同的订立、审核、建档等工作；
5.负责根据行业工作经验，把握市场信息，为公司招商业务发展提供战略依据；
6.负责与客户、同行业间建立良好的合作关系，建立并更新目标客户资源信息库；
7.负责进行客户分析，建立客户关系，发掘客户资源；
8.对接政府各经济主管部门、当地海关、税务等部门，建立和维护良好的合作关系；
9.为入园企业提供各类服务和支持。
10.完成领导交办的工作。
先进制造事业部总经理应聘要求
1.全日制本科及以上学历，材料科学、半导体微电子、生物医疗、检验检测、人工智能、信息科学、机械加工、新能源等专业优先；
2.德（英）语能力较强，可以满足商务谈判需求；
3.具有先进制造行业招商或从业经验；
4.有大型产业园前期策划招商工作经验及丰富的高新技术产业资源者优先；
5.思维缜密、原则性强、高度的责任心与敬业精神，良好的团队精神与领导能力，优秀的资源整合能力，人际沟通及商务谈判能力，抗压能力强；
6.具备良好的职业操守及商业道德口碑，抗压能力强。7.年龄40周岁以下。
招聘人数：1人
先进制造事业部招商经理岗位职责
1.负责独立或协助完成招商项目前期产业研究、客户背景调查、商务拜访计划、商务谈判计划筹备等工作；
2.负责独立或协助开展卓有成效的商务拜访安排、来访企业宣传接待、现场商务洽谈等工作；
3.负责独立或协助总结商务谈判经验、起草会议纪要、跟踪落实会议后续工作等；
4.负责独立或协助完成重点行业发展现状及趋势的前瞻性调查研究，根据领导要求，形成研究报告；
5.负责项目落地后的定期关系维护、运营商情搜集、商务机遇对接等增值服务工作，善于在存量中发掘新增量、新机遇；
6.负责或协助管理团队招商项目数据库的建设与定期维护工作；
7.落实公司、部门领导交办的其它工作任务；
先进制造事业部招商经理应聘要求
1.全日制本科及以上学历，材料科学、半导体微电子、生物医疗、检验检测、人工智能、信息科学、机械加工、新能源等专业优先；
2.具有良好的英文读写能力，能熟练地用英语进行商务交流；要求具备较强的商务处理能力和协调能力；
3.具有先进制造业及相关产业的从业经历；
4.具有招商引资、产业促进、产业研究等工作经验者优先；
5.拥有广泛的招商资源及信息获取渠道者优先；
6.具有外资外贸背景者优先
7.要求具有高度的责任心与敬业精神，良好的团队精神，抗压能力强；
8.年龄35周岁以下
招聘人数：2人
国际贸易招商经理岗位职责
1. 负责独立或协助完成贸易类招商项目前期产业研究、客户背景调查、商务拜访计划、商务谈判计划筹备等工作；
2. 负责独立或协助开展卓有成效的商务拜访安排、海南自贸港和洋浦产业发展情况介绍、现场商务洽谈等工作；
3. 负责独立或协助总结商务谈判经验、起草会议纪要、跟踪落实会议后续工作等；
4. 根据公司和部门分工设定的贸易类产业目标、项目计划、考核指标等，设定自身工作计划，定期汇报工作进展，及时提出和汇报重点问题等；
5. 负责独立或协助完成贸易类行业发展现状及趋势的前瞻性调查研究，根据领导要求，形成研究报告；
6. 负责项目落地后的定期关系维护、运营商情搜集、商务机遇对接等增值服务工作，善于在存量中发掘新增量、新机遇；
7. 积极有效的参与国内外行业会议会展等活动，拓展招商资源和商业视野，聚焦自贸港政策做强做优贸易类招商引资和投资促进工作；
8. 根据业务开展实际需求，及时准确的提出涉及业务能力、个人素质方面提升的培训诉求，切实掌握工作所必须的、能够进一步优化的个人能力和技能；
9. 落实公司、部门领导交办的其它工作任务；
国际贸易招商经理应聘要求
1. 拥有国际贸易、金融、经济学相关专业本科及以上学历，海外留学、硕士学历者优先；
2. 拥有国际贸易、银行国际结算、证券或基金机构2年以上行业相关工作经验，具有全球500强工作经验者优先考虑；
3. 英文听说读写能力较强，可以参与英文商务谈判，以及自主使用英文介绍洋浦经济开发区产业发展情况等；具有多语种能力、国际通用相关语言认证优先；
4. 具备优秀的商务工作软件使用能力；
5. 具备优秀的商务处理能力，能够较好的处理人际关系，具备团队合作精神；
6. 具备优秀的业务开拓精神，可以独立开展工作，能够提出所负责业务的发展思路和建议等；
7. 35周岁以下，可以适应频繁商务差旅工作，抗压能力
招聘人数：1人
二、报名基本条件
本次招聘面向国内外、无国籍及身份限制，欢迎国内外人才踊跃报名。报名人员应当具备以下基本条件：
（一）符合具体岗位年龄要求，年龄及工作年限计算均截止至2020年10月26日) ，性别不限；
（二）遵守宪法和法律；
（三）具有良好的品行和职业道德；
（四）具有应聘要求的学历、专业或技能条件；
（五）适应岗位要求的身体条件；
（六）具备岗位需要的其他条件。
法律、法规、规章对应聘人员资格条件另有规定的从其规定。
不接受有下列情形之一的人员报名：
（一）尚未解除党纪政纪处分或正在接受纪律审查的；
（二）刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的；
（三）失信被执行人；
（四）法律、法规规定的其他不得报考的情形。
三、报名方法
（一）报名方法及时间
本次招聘实行网络报名。
请应聘者于2020年11月2日17：30前将报名资料发送至指定邮箱，逾期不予受理。
报名邮箱：HR@yic-china.com（请按“应聘岗位+姓名”为邮件标题，例如“应聘政研专员+姓名”）
咨询时间：工作日8:30—12:00，14:30—17:30
咨询电话：0898-28810998 周女士
监督电话：18876940029 刘先生
（二）报名资料
1. 洋浦国际投资咨询有限公司招聘报名表。
2. 居民身份证或护照、学历（学位）证书、专业技术资格证、职（执）业资格证、任职文件及奖惩文件等相关证明材料的原件扫描件，其中在国外获得学历学位证书的，需提供教育部留学服务中心出具的学历学位证明。
四、招聘程序
本次招聘，按照资格审查-面试-公告-体检-录用的程序进行。
（一）资格审查
资格审查于2020年10月27日至11月3日进行。
根据应聘人员报名表中所列各项条件是否符合所应聘岗位要求确定入围面试人员。
（二）面试安排
具体时间、地点另行通知。
（三）根据应聘人员面试成绩，综合考量确定拟录用人员。对拟录用人员按照国家公务员入职体检标准进行体检，体检合格的予以录用。录用人员名单在洋浦经济开发区门户网站、洋浦国际官网、洋浦国际公众号公开发布。
五、待遇
（一）洋浦国际实行企业化、市场化的用人制度。依法签订合同，合同三年一签，合同期满择优续签。试用期3个月，自报到上岗之日起计算，试用期内薪酬待遇在合同中予以明确。试用期满经考核合格的，签订劳动合同，正式聘任相应职位；考核不合格的，结合具体情况进行岗位调整或依法解除合同。
（二）薪酬待遇
1.薪酬构成。实行年薪制（含五险一金），年薪由基础工资和绩效工资两部分构成，基础工资按月发放；绩效工资与任务目标完成情况相挂钩，考核后按年发放。
2. “五险一金”按国家有关规定执行。
3. 符合海南省人才认定标准的，经相关部门认定后，享受相应层级的人才待遇。
4. 其他福利待遇。
六、注意事项
（一）签订劳动合同前，须本人携带学历学位证书、身份证、简历等岗位所需的材料原件及复印件接受审核，通过审核才能签订合同上岗。
（二）请如实提供应聘资料，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消考试或录用资格。
